最近時常與人分享關於爲什麽每個人的機遇不同的話題，小澤時常說....
“神是很公平的，給你多少就會拿掉多少相等的東東~”在這裡引用大財團的花紅加薪系統來解説。在一個部門，公司會給與一個縂點數，比如說是50分。部門裏頭有20人，那麽50分怎麽分呢？上司/部門頭頭就會看表現來決定，優的人得5分(這也許是個人的滿分)，那麽50分裏頭少掉了5分也意味着必定有些人會得到極少分數或者完全沒有。花紅/加薪就會依照這個來分配。你們能聯想到什麽嗎？想說，我們生命中也一樣，得看你做了什麽，能得什麽，得到的就是代表你所付出的。少得就代表你付出的少，或者你根本就沒有付出。
再舉一個例子，
在玩遊戲的時候通常在個性化那欄都會出現十分讓你在，外表，内在，錢財，智力和體力來分配的話，你要怎麽取捨呢？
對於某些人可能認爲智力要好，可是把分數都放在智力的話，其他條件就根本是零雞蛋了啦。。。
你們應該看到些什麽了嗎？對於我們人生，我們的生命也是如此，你擁有一樣東西比較多時，你往往在某方面也失去了一些些，或者多多~
比如：
- 擁有驚人財富的人卻失去了快樂，家庭和樂，朋友的信任~
- 擁有俊俏/美麗的面孔卻心黑得連黑洞也不夠黑，或者根本就完全不會思考的~
以上兩個是極端例子，其實也可以在我們身邊看得見，一些人無論多努力都掙不了多少錢，整家人都在辛苦撐着，可是每當家人聚在一起，大家沒有鬥嘴，沒有針對，和樂一起談天，根本就忘記了沒錢的煩惱，這何嘗不是一種財富呢？
同事對小澤說一些他以前一起在日本留學的同學現在的環境都過得很好，在日本財團做高薪職員，非常羡慕。小澤就對他說...
"第一，我們不是底薪職員，雖然不是什麽所謂的高薪，但是卻對比許多人好。
外表看得見的好是好嗎？他們結婚了嗎？他們有自己的家庭，孩子了嗎？他們的工作壓力大嗎？
你有安定的職位/工作，你有你喜歡的老婆，還有你可愛的孩子，你自己的房子，車子，其實你缺少了什麽啦？有缺少任何東西嗎？"
人縂以爲自己缺少了某些別人有的自己沒有的。縂覺得別人有的肯定比自己多，比自己好~
小澤完全不同意這個想法！天天算着別人的財富會開心，會讓你的生活變得充實嗎？就算給你擁有世上的所有，拿掉你的快樂，你能嗎？
最後在這裡分享一個大學老師分享的故事：
從前有個人來到一個國度見那兒的國王要推銷一個飛毯。他們的對話是如此的~
商人：我有一個大飛毯，一次能載上百人到世界各地，讓你的貴國的子民能到其他地方發展/做生意，你要不要？
國王：(大喜)這麽厲害，那麽你要賣多少錢？
商人：這個不是賣錢的，不用收你任何金子~
國王：什麽？(不敢相信)
商人：(補充)但是每一年得用一百個人來祭拜它
國王：什麽？每年得犧牲一百條人命？
商人：嗯，你要嗎？
國王：如果是這樣，我寧可叫我的子民到較爲靠近的地方發展也不要這樣的交易~ 拿走吧，我們不要這個飛毯~
故事裏頭的飛毯確實已經出現在我們的生活裏了，就是現時的飛機。雖然沒有每年都犧牲生命，可是類似了~ 就是説得到一些，就得失去一些~
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